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description: Built : qu'en pensent les utilisateurs ? Lisez les avis sur Built, consultez ses différents prix, tarifs et abonnements ainsi que ses fonctionnalités.
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title: Built - Prix, tarif, abonnement et avis | GetApp Belgique 2026
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# Built

Canonical: https://fr.getapp.be/software/108373/built-for-teams

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> Un logiciel sur le cloud de suivi des congés et de gestion des RH qui inclut un organigramme dynamique, des feuilles de temps, le suivi des candidatures et l'intégration des nouveaux employés.
> 
> Conclusion : 608 utilisateurs lui ont donné la note de **4.7/5**. Figure au meilleur classement pour **Probabilité de recommander le produit**.

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## Statistiques et notes

| Métrique | Notation | En détail |
| **Note globale** | **4.7/5** | 608 Avis |
| Simplicité | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Support client | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Rapport qualité-prix | 4.7/5 | D'après l'ensemble des avis |
|  Fonctionnalités | 4.6/5 | D'après l'ensemble des avis |
| Pourcentage de recommandation | 90% | (9/10 Probabilité de recommander le produit) |

## À propos de l'éditeur

- **Société**: Built For Teams
- **Pays**: Salt Lake City, É.-U.
- **Entreprise fondée en**: 2003

## Contexte commercial

- **Type de licence**:  (Version d’essai gratuite)
- **Public cible**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000, 5 001–10 000, 10 000+
- **Déploiement et plateformes**: Cloud, SaaS, web, Android (mobile), iPhone (mobile), iPad (mobile)
- **Langues**: anglais, français
- **Pays disponibles**: Afghanistan, Afrique du Sud, Albanie, Algérie, Allemagne, Andorre, Angola, Anguilla, Antigua-et-Barbuda, Arabie saoudite, Argentine, Arménie, Aruba, Australie, Autriche, Azerbaïdjan, Bahamas, Bahreïn, Bangladesh, Barbade et 209 de plus

##  Fonctionnalités

- API
- Application mobile
- Budgétisation et prévision
- CRM
- Création de diagramme organisationnel
- Fonction de glisser-déposer
- For Cloud
- Gestion de la relève
- Gestion de versions
- Gestion des candidats
- Gestion des compétences
- Gestion des contacts
- Gestion des flux de travail
- Gestion des talents
- Gestion des tâches
- Graphiques
- Légende de graphique intelligente
- Mesure des performances
- Modèles
- Offboarding

## Intégrations (13 au total)

- ADP Workforce Now
- Google Calendar
- Google Docs
- Microsoft Outlook
- NetSuite
- Okta
- Oracle PeopleSoft
- Paychex Flex
- Paylocity
- QuickBooks Enterprise
- Slack
- UKG Pro
- Workday HCM

## Ressources d'aide

- Service client/e-mail
- Base de connaissances
- Support téléphonique
- Chat

## Category

- [Logiciels ATS (Applicant Tracking System)](https://fr.getapp.be/directory/253/applicant-tracking/software)

## Catégories connexes

- [Logiciels ATS (Applicant Tracking System)](https://fr.getapp.be/directory/253/applicant-tracking/software)
- [Ressources humaines](https://fr.getapp.be/directory/256/human-resources/software)
- [Logiciels de recrutement](https://fr.getapp.be/directory/261/recruitment/software)
- [Logiciels de gestion du personnel](https://fr.getapp.be/directory/267/workforce-management/software)
- [Logiciels d'onboarding](https://fr.getapp.be/directory/730/onboarding/software)

## Alternatives

1. [Paylocity](https://fr.getapp.be/software/102695/webpay) — 4.3/5 (1850 reviews)
2. [Rippling](https://fr.getapp.be/software/112141/rippling) — 4.9/5 (4846 reviews)
3. [BambooHR](https://fr.getapp.be/software/20517/bamboohr) — 4.6/5 (3486 reviews)
4. [Connecteam](https://fr.getapp.be/software/105401/connecteam) — 4.6/5 (5302 reviews)
5. [Paycom](https://fr.getapp.be/software/8195/paycom) — 4.4/5 (1359 reviews)

## Avis

### "Excellent suivi des congés payés pour les entreprises de taille moyenne" — 5.0/5

> **Jeffrey** | *20 décembre 2017* | Immobilier
> 
> **Avantages**: Excellent rapport qualité-prix. Très facile à utiliser. Interface intuitive. Le suivi des congés payés permet une personnalisation complète des politiques, y compris de multiples politiques, en fonction de l'ancienneté ou de la classification des employés. Les fonctionnalités sont suffisantes pour accompagner la croissance de notre organisation.
> 
> **Inconvénients**: J'aimerais qu'il y ait un suivi du temps des employés. De plus, j'aimerais qu'il soit plus facile de passer des employés actifs aux anciens employés. Il serait judicieux d'avoir un menu déroulant avec le statut des employés plutôt qu'un filtre à plusieurs niveaux.

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### "Facile pour les employés" — 5.0/5

> **Utilisateur vérifié** | *20 novembre 2019* | Gestion d'organisme à but non lucratif | Taux de recommandation : 10.0/10
> 
> **Avantages**: L'interface utilisateur est intuitive et facile à utiliser. Le système fonctionne rapidement et sans problème.
> 
> **Inconvénients**: J'aimerais pouvoir demander quelques heures de congé seulement, mais je suis limité à une journée ou une demi-journée. Mais on fait en sorte que ça fonctionne \!

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### "Produit solide" — 3.0/5

> **Jeffrey** | *29 novembre 2023* | Services et technologies de l'information | Taux de recommandation : 7.0/10
> 
> **Avantages**: facilité d'utilisation, configuration facile, produit solide qui est idéal pour une organisation de petite/moyenne taille.
> 
> **Inconvénients**: manque d'intégrations dans d'autres plateformes

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### "Built est une formidable ressource pour notre organisation \!" — 4.0/5

> **Sakinah** | *26 février 2024* | Ressources humaines | Taux de recommandation : 7.0/10
> 
> **Avantages**: Built est un logiciel facile à utiliser, doté de nombreuses fonctionnalités personnalisables et s'intégrant parfaitement aux autres systèmes existants pour les importations initiales de données. La possibilité de partager facilement l'organigramme et d'effectuer des mises à jour en temps réel dans le système s'est avérée très utile.
> 
> **Inconvénients**: La disposition horizontale de l'organigramme rend difficile la visualisation de l'ensemble de l'organisation sur une seule page.
> 
> Conçu pour les équipes, il est facile à mettre en œuvre, à utiliser et à partager avec les membres de l’équipe.

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### "Facile à utiliser \!" — 5.0/5

> **Laura** | *28 février 2024* | Design | Taux de recommandation : 9.0/10
> 
> **Avantages**: Nous apprécions particulièrement Built For Teams, car il nous permet de suivre les informations personnelles et les salaires de nos équipes. Nous pouvons facilement partager les bulletins de paie et suivre les congés payés grâce à des alertes configurées pour tous les responsables concernés.
> 
> **Inconvénients**: Nous disposons de congés illimités, mais nous avons toujours besoin de demandes de congés au moment du départ. Nous n'avons pas encore trouvé comment obtenir des congés illimités sans avoir à mettre à jour les chiffres en permanence.
> 
> Dans l’ensemble, nous aimons Built for Teams, il est facile à utiliser pour tout le monde, qu’ils soient employés ou managers.

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## Données structurées

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